Le Centre Communal de Musiques en Live (CCML) de la Ville de Saint-Laurent du Maroni, recrute deux Médiateurs Culturels dans le cadre du dispositif Adulte Relais.
Définition du Poste :
Médiateur culturel
Tâches et actions demandées
Médiation, dans le cadre des activités du Centre Communal de Musiques en Live (CCML) afin d’amener des jeunes en situation d’exclusion à construire un projet autour de la musique et à participer aux manifestations culturelles de la Ville.
• Gestion et maintenance du matériel de sonorisation.
• Apport technique aux groupes dans le cadre des répétions (installation du matériel, branchements, etc…)
• Accueil du public.
• Assurer la gestion administrative et tenue des registres.
• Aider à la rédaction du rapport d’activité du studio.
• Régie des actions du service.
• Relation avec les organismes de contrôle.
• Assurer la gestion et la maintenance du matériel.
• Répondre aux demandes d’information.
Profil
• Bonne connaissance des systèmes de sonorisation.
• Aptitude du travail en groupe.
• Disponibilité liée aux horaires en soirée et Week-end.
• Gestion d’un planning d’activités.
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel…)
• Bonne maîtrise des langues locales et bonne connaissance du terrain
Définition du Poste :
Médiateur culturel
Tâches et actions demandées
Médiation, dans le cadre des activités du Centre Communal de Musiques en Live (CCML) afin d’amener des jeunes en situation d’exclusion à construire un projet autour de la musique et à participer aux manifestations culturelles de la Ville.
• Gestion et maintenance du matériel de sonorisation.
• Apport technique aux groupes dans le cadre des répétions (installation du matériel, branchements, etc…)
• Accueil du public.
• Assurer la gestion administrative et tenue des registres.
• Aider à la rédaction du rapport d’activité du studio.
• Régie des actions du service.
• Relation avec les organismes de contrôle.
• Assurer la gestion et la maintenance du matériel.
• Répondre aux demandes d’information.
Profil
• Bonne connaissance des systèmes de sonorisation.
• Aptitude du travail en groupe.
• Disponibilité liée aux horaires en soirée et Week-end.
• Gestion d’un planning d’activités.
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel…)
• Bonne maîtrise des langues locales et bonne connaissance du terrain
